Utama Memimpin 39 Kata Yang Tidak Digunakan Dengan Betul Yang Boleh Membuat Anda Terlihat Buruk

39 Kata Yang Tidak Digunakan Dengan Betul Yang Boleh Membuat Anda Terlihat Buruk

Horoskop Anda Untuk Esok

Dari segi mekanik penulisan, saya jauh dari sempurna. Satu contoh: Saya selalu bersusah payah who dan siapa. (Kadang-kadang saya akan menulis semula ayat supaya saya tidak perlu bimbang mana yang betul.)

Dan itu masalah sebenarnya. Dengan cara yang sama satu perkataan yang salah eja dapat membuat rumum anda dilemparkan ke timbunan penolakan, satu kata yang disalahgunakan dapat memberi kesan negatif kepada keseluruhan mesej anda.

Adil atau tidak adil, ini berlaku sepanjang masa - jadi mari pastikan ia tidak berlaku kepada anda.

Posting saya 30 Kata Yang Tidak Digunakan Dengan Betul yang Boleh Membuat Anda Terlihat Buruk mengakibatkan pembaca memberikan sebilangan contoh kata lain yang disalahgunakan, dan berikut adalah beberapa di antaranya. Sekali lagi saya memilih perkataan yang biasanya digunakan dalam tetapan perniagaan, dengan penekanan khusus pada kata-kata yang tidak akan diperbaiki oleh pemeriksa ejaan.

Ini dia:

Menasihati dan nasihat

Selain dua perkataan yang diucapkan secara berbeza (the s dalam menasihati terdengar seperti dengan ), menasihati ialah kata kerja sementara nasihat ialah kata nama. Nasihat adalah apa yang anda berikan (sama ada penerima berminat atau tidak dengan hadiah itu sama sekali berbeza) apabila anda memberi nasihat kepada seseorang.

Oleh itu, 'Terima kasih atas nasihatnya' tidak betul, sementara 'Saya menasihati anda untuk tidak membosankan saya dengan nasihat anda di masa depan' adalah betul jika sombong.

Sekiranya anda menghadapi masalah, sebutkan setiap perkataan dengan kuat dan anda akan langsung mengetahui yang masuk akal; tidak mungkin anda pernah mengatakan, 'Saya menasihati anda untuk ...'

Muktamad dan kedua-duanya sekali

Baru-baru ini saya menerima tawaran dari profesional PR yang berbunyi, '(Acme Industries) menyediakan perkhidmatan tambah nilai kedua untuk profesional yang arif.'

Sebagai Inigo akan berkata , 'Saya rasa ia tidak bermaksud apa yang anda fikirkan.'

jennifer reyna rindu rock pakai

Muktamad bermaksud yang terbaik, atau terakhir, atau terakhir. Dulu bermaksud yang terakhir tetapi yang satu, atau kedua yang terakhir. (Atau, seperti yang dikatakan oleh Michelangelo yang diilhamkan oleh Monty Python, 'Perjamuan Penultimate!' )

Tetapi kedua-duanya sekali tidak bermaksud kedua terbaik. Selain itu, saya rasa rakan PR saya tidak bermaksud mengatakan bahawa pelanggannya menawarkan perkhidmatan kelas dua. (Saya rasa dia hanya menganggap perkataan itu terdengar sejuk.)

Juga, ingat bahawa menggunakan muktamad penuh dengan bahaya hiperbolik. Adakah anda - atau adakah yang anda berikan - benar-benar terbaik yang dapat dibayangkan? Itu standard yang sukar untuk dipenuhi.

Baiklah dan baik

Sesiapa yang mempunyai anak menggunakan baik lebih kerap daripada yang sepatutnya. Oleh kerana kanak-kanak dengan cepat belajar apa baik bermaksud, 'Anda berbuat baik, sayang' jauh lebih senang dan bermakna daripada 'Anda berjaya, sayang.'

Tetapi itu tidak bermaksud baik adalah pilihan perkataan yang betul.

Baik adalah kata sifat yang menggambarkan sesuatu; jika anda melakukan pekerjaan yang baik, maka anda melakukan kerja yang baik. Baiklah adalah kata keterangan yang menerangkan bagaimana sesuatu dilakukan; anda dapat menjalankan tugas anda dengan baik.

Di mana ia menjadi sukar adalah ketika anda menggambarkan, katakan, keadaan kesihatan atau emosi anda. 'Saya tidak merasa baik' secara tatabahasa betul, walaupun banyak orang (termasuk saya) sering mengatakan, 'Saya tidak merasa terlalu baik.' Sebaliknya, 'Saya tidak merasa senang tentang bagaimana dia memperlakukan saya' adalah betul; tidak ada yang berkata, 'Saya tidak merasa baik tentang bagaimana saya diperlakukan.'

Keliru? Sekiranya anda memuji pekerja dan merujuk kepada hasilnya, katakan, 'Anda melakukan pekerjaan dengan baik.' Sekiranya anda merujuk kepada prestasi pekerja, katakan, 'Anda melakukannya dengan sangat baik.'

Dan semasa anda melakukannya, berhenti berkata baik kepada anak-anak anda dan gunakan hebat sebaliknya, kerana tidak ada seorang pun - terutama kanak-kanak - yang pernah mendapat pujian terlalu banyak.

Sekiranya dan adakah

Sekiranya dan adakah sering ditukar ganti. Sekiranya ada syarat ya / tidak, sila gunakan salah satu: 'Saya tertanya-tanya adakah Jim akan menyelesaikan projek tepat pada waktunya' atau 'Saya tertanya-tanya adakah Jim akan menyelesaikan projek tepat pada waktunya.' ( Adakah kedengarannya sedikit lebih formal dalam hal ini, jadi pertimbangkan khalayak anda dan bagaimana anda ingin dirasakan.)

Apa yang lebih sukar adalah apabila keadaan tidak terlibat. 'Beritahu saya sama ada Marcia memerlukan projektor untuk perjumpaan' tidak bersyarat, kerana anda mahu dimaklumkan sama ada. 'Beritahu saya jika Marcia memerlukan projektor untuk pertemuan itu' adalah bersyarat, kerana anda hanya ingin diberitahu jika dia memerlukannya.

Dan selalu gunakan sekiranya semasa anda memperkenalkan syarat. 'Sekiranya anda mencapai sasaran bulanan, saya akan menambah bonus anda' adalah betul; syaratnya mencapai sasaran dan bonus adalah hasilnya. 'Sama ada anda dapat mencapai sasaran bulanan anda sepenuhnya bergantung kepada anda' tidak memberi syarat (melainkan anda ingin pekerja menyimpulkan bahawa ancaman anda yang terselubung tipis adalah syarat pekerjaan berterusan).

Pegun dan s percubaan

Anda menulis di alat tulis. Anda mendapat alat tulis perniagaan, seperti kepala surat dan sampul surat, dicetak.

Tetapi kotak sampul surat itu tidak pegun melainkan tidak bergerak - dan walaupun begitu, ia masih alat tulis.

Anugerah dan ganjaran

Anugerah adalah hadiah. Pemuzik memenangi Anugerah Grammy. Syarikat kereta memenangi anugerah J.D. Power. Pekerja memenangi anugerah Employee of the Month. Fikirkan anugerah sebagai hasil pertandingan atau pertandingan.

Ganjaran adalah sesuatu yang diberikan sebagai ganti usaha, pencapaian, kerja keras, pahala, dan lain-lain. Komisen jualan adalah ganjaran. Bonus adalah ganjaran. Perjalanan percuma untuk mendapatkan pelanggan yang paling baru adalah hadiah.

Bergembiralah apabila pekerja anda memenangi anugerah industri atau sivik, dan beri penghargaan atas kerja keras dan pengorbanan yang mereka lakukan untuk membantu perniagaan anda berkembang.

Simpati dan empati

Simpati adalah mengakui perasaan orang lain. 'Saya minta maaf atas kehilangan anda' bermaksud anda memahami bahawa orang lain sedang bersedih dan ingin menyedari kenyataan itu.

Empati mempunyai kemampuan untuk meletakkan diri anda pada kasut orang lain dan berkaitan dengan bagaimana perasaan orang itu, sekurang-kurangnya sebahagiannya kerana anda sendiri pernah mengalami perasaan tersebut.

Perbezaannya sangat besar. Simpati adalah pasif; empati aktif. (Inilah video pendek oleh Brené Brown itu sangat baik untuk menggambarkan perbezaannya - dan bagaimana empati mendorong hubungan sementara simpati mendorong pemutusan hubungan.)

Ketahui perbezaan antara simpati dan empati, jalani perbezaannya, dan anda akan membuat perbezaan yang lebih besar dalam kehidupan orang lain.

Kriteria dan kriteria

Kriteria adalah prinsip atau standard. Sekiranya anda mempunyai lebih dari satu kriteria, kriteria tersebut disebut sebagai kriteria.

Tetapi jika anda mahu selamat dan anda hanya mempunyai satu masalah yang perlu dipertimbangkan, katakan sahaja standard atau peraturan atau penanda aras. Kemudian gunakan kriteria untuk sepanjang masa terdapat pelbagai spesifikasi atau pelbagai kriteria (OK, standard) yang terlibat.

Bisu dan diperdebatkan

Fikir tentang bisu seperti butang pada alat kawalan jauh anda; ia bermaksud tidak dapat diucapkan atau tidak dapat bercakap. Di A.S., diperdebatkan merujuk kepada sesuatu yang tidak mempunyai kepentingan praktikal; titik pertimbangan adalah salah satu yang boleh menjadi hipotesis atau bahkan (terkesiap!) akademik. Dalam Bahasa Inggeris Inggeris, diperdebatkan juga boleh bermaksud diperdebatkan atau terbuka untuk dibahaskan.

Oleh itu, jika anda merancang IPO, tetapi penjualan anda merosot, idea untuk menjadi awam boleh diperdebatkan. Dan jika anda memutuskan untuk tidak membicarakannya lagi, anda akan membisu mengenai perkara ini.

Puncak dan mengintip

Puncak adalah titik tertinggi; pendaki cuba sampai ke puncak Gunung Everest. Mengintip bermaksud pandangan sekilas, seperti memberi pelanggan utama sekilas melihat produk baru sebelum dilancarkan secara rasmi, yang diharapkan dapat membantu penjualan mencapai puncak yang tidak dapat dibayangkan.

Kadang-kadang pemasar akan cuba 'memuncak minat anda' atau 'mengintip minat anda', tetapi dalam hal ini kata yang tepat adalah pilu, yang bermaksud 'menggembirakan.' ( Kesian juga boleh bermaksud 'kecewa', tetapi semoga bukan itu yang dimaksudkan oleh pemasar.)

Agresif dan bersemangat

Agresif adalah kata sifat perniagaan yang sangat popular: tenaga penjualan yang agresif, unjuran pendapatan yang agresif, pelancaran produk yang agresif. Tetapi malangnya, agresif bermaksud bersedia menyerang, atau mengejar tujuan secara paksa, mungkin tidak semestinya.

Oleh itu, adakah anda benar-benar mahukan tenaga penjualan yang 'agresif'?

Sudah tentu, kebanyakan orang telah melihat agresif menggunakan cara itu sejak sekian lama mereka tidak menganggapnya negatif; bagi mereka itu hanya bermaksud pengecasan keras, berorientasikan hasil, didorong, dan lain-lain, tidak ada yang buruk.

Tetapi sebilangan orang mungkin tidak melihatnya seperti itu. Oleh itu, pertimbangkan untuk menggunakan perkataan seperti bersemangat , bersemangat, komited, berdedikasi, atau bahkan (walaupun menyakitkan saya untuk mengatakannya) bersemangat.

Kemudian dan daripada

Kemudian merujuk pada beberapa cara untuk masa. 'Mari kita tutup perjanjian ini, dan kemudian kita akan meraikannya!' Oleh kerana perayaan itu diadakan selepas penjualan, kemudian betul.

Kemudian juga sering digunakan dengan sekiranya. Fikirkan dari segi pernyataan if-then: 'Sekiranya kita tidak sampai ke pejabat tepat pada waktunya, maka kita tidak akan dapat menutup perjanjian hari ini.'

Daripada melibatkan perbandingan. 'Mendarat Pelanggan A akan menghasilkan pendapatan yang lebih tinggi daripada mendarat Pelanggan B,' atau 'Tim penjualan kami lebih berkomitmen untuk membangun hubungan pelanggan daripada persaingan.'

Membangkitkan dan memohon

Membangkitkan adalah mengingatkan; bau yang tidak biasa dapat membangkitkan ingatan yang telah lama hilang. Memohon adalah meminta sesuatu: pertolongan, pertolongan, atau mungkin kekuatan yang lebih tinggi.

Oleh itu, semoga semua usaha penjenamaan dan pesanan anda membangkitkan emosi tertentu pada bakal pelanggan. Tetapi jika tidak, anda mungkin mempertimbangkan untuk memanggil para dewa perdagangan untuk membantu anda dalam usaha mendapatkan keuntungan.

Atau seperti itu.

Secara berterusan dan secara berterusan

Kedua-dua perkataan berasal dari akar teruskan, tetapi mereka bermaksud perkara yang sangat berbeza. Secara berterusan bermaksud tidak pernah berakhir. Semoga usaha anda untuk mengembangkan pekerja anda berterusan, kerana anda tidak pernah mahu berhenti meningkatkan kemahiran dan masa depan mereka.

Berterusan bermaksud apa sahaja yang anda maksudkan dengan berhenti dan bermula. Anda mungkin sering berselisih pendapat dengan pengasas bersama anda, tetapi melainkan jika perbincangan itu tidak pernah berakhir (yang tidak mungkin berlaku, walaupun mungkin terasa sebaliknya), maka perselisihan itu berterusan.

Itulah sebabnya anda harus fokus pada peningkatan berterusan tetapi hanya merancang untuk mengadakan pertemuan berterusan dengan akauntan anda: Yang pertama tidak boleh, tidak pernah berhenti, dan yang lain (dengan belas kasihan) harus.

lorenzo lamas nilai bersih 2017

Sistemik dan sistematik

Sekiranya anda ragu-ragu, sistematik hampir selalu merupakan perkataan yang tepat untuk digunakan. Sistematik bermaksud disusun atau dilaksanakan mengikut rancangan, kaedah, atau sistem. Itulah sebabnya anda boleh mengambil pendekatan sistematik untuk penambahbaikan berterusan, atau melakukan penilaian pendapatan pelanggan secara sistematik atau penilaian keadaan pasaran secara sistematik.

Sistemik bermaksud milik atau mempengaruhi sistem secara keseluruhan. Semangat yang lemah boleh menjadi sistemik bagi organisasi anda. Atau berat sebelah terhadap kepelbagaian pekerja boleh menjadi sistemik.

Oleh itu, jika organisasi anda menghadapi masalah yang meluas, ambil pendekatan sistematik untuk menghadapinya - mungkin satu-satunya cara anda dapat mengatasinya.

Kesan dan mempengaruhi (dan kesan )

Banyak orang (termasuk sehingga saya baru-baru ini) menggunakan kesan bila mereka mesti menggunakan mempengaruhi . Kesan tidak bermaksud mempengaruhi; kesan bermaksud menyerang, bertembung, atau mengemas dengan kuat.

Mempengaruhi bermaksud mempengaruhi: 'Pelabur yang tidak sabar mempengaruhi tarikh pelancaran kami.'

Dan menjadikannya lebih membingungkan, kesan bermaksud untuk mencapai sesuatu: 'Lembaga membuat perubahan dasar yang menyeluruh.'

Cara anda menggunakan dengan betul kesan atau mempengaruhi boleh menjadi rumit. Sebagai contoh, papan boleh mempengaruhi perubahan dengan mempengaruhinya dan dapat mempengaruhi perubahan dengan melaksanakannya secara langsung. Intinya, gunakan kesan jika anda mewujudkannya, dan mempengaruhi jika anda mempunyai kesan terhadap sesuatu yang cuba dilakukan oleh orang lain.

Adapun kata nama, kesan hampir selalu betul: 'Semangat pekerja memberi kesan negatif terhadap produktiviti.' Mempengaruhi merujuk kepada keadaan emosi, jadi kecuali jika anda seorang psikologi, anda mungkin tidak mempunyai alasan untuk menggunakannya.

Oleh itu, hentikan mengatakan bahawa anda akan 'mempengaruhi penjualan' atau 'memberi kesan pada garis bawah.' Gunakan mempengaruhi.

(Dan jangan ragu untuk mengingatkan saya ketika saya mengacaukannya, kerana saya yakin akan mundur.)

Antara dan antara

Gunakan antara apabila anda menamakan item yang berasingan dan individu. 'Pasukan akan memutuskan antara Mary, Marcia, dan Steve ketika kami mengisi posisi perkhidmatan pelanggan terbuka.' Mary, Marcia, dan Steve terpisah dan berbeza, jadi antara betul.

Gunakan antara apabila terdapat tiga atau lebih item tetapi tidak dinamakan secara berasingan. 'Pasukan akan memutuskan di antara sejumlah calon ketika kami mengisi posisi perkhidmatan pelanggan terbuka.' Siapa calonnya? Anda belum menamakannya secara berasingan antara betul.

Dan kami menganggap terdapat lebih daripada dua calon; jika tidak, anda akan katakan antara. Sekiranya ada dua calon anda boleh katakan, 'Saya tidak dapat memutuskan antara mereka.'

Setiap hari dan setiap hari

Setiap hari bermaksud, ya, setiap hari - setiap hari. Sekiranya anda makan bagel untuk sarapan setiap hari minggu ini, anda akan mendapat bagel setiap hari.

Setiap hari bermaksud biasa atau biasa. Tentukan memakai 'kasut seharian' anda dan ini bermakna anda telah memilih untuk memakai kasut yang biasanya anda pakai. Itu tidak bermaksud anda mesti memakainya setiap hari; itu hanya bermaksud memakainya adalah kejadian biasa.

Contoh lain ialah sepanjang dan panjang: Sepanjang bermaksud bergerak ke arah atau garis yang tetap, atau bersama orang lain, sementara lama kaedah jarak atau jangka masa yang besar. Anda tidak akan berdiri di 'sepanjang garis', tetapi anda mungkin berdiri di barisan panjang untuk masa yang lama, bersama dengan sebilangan orang lain.

Beberapa contoh lagi: seketika dan seketika , dan dengan cara apa pun dan bagaimanapun .

Sekiranya anda ragu-ragu, baca apa yang anda tulis dengan kuat. Tidak mungkin anda akan berfikir 'Adakah anda boleh menolong saya?' terdengar betul.

Ada perkataan yang ingin anda tambahkan ke senarai? Kongsi di komen!